A través de talleres agro-formativos, formación en primeros auxilios, actividades de cohesión grupal y visitas a empresas locales como CEDETO, el Colectivo “El Candil” acerca el entorno laboral a los jóvenes.

El proyecto «Labor 2.0: Garantía Juvenil», continúa avanzando en su objetivo de favorecer la inclusión activa y la formación integral de los jóvenes desempleados y en situación de vulnerabilidad social de la comarca.

Dentro del marco del programa, se ha desarrollado un nuevo bloque de actividades complementarias diseñadas para conectar de forma práctica a los participantes con el mercado de trabajo y fortalecer sus competencias personales y técnicas:

• Acercamiento al entorno empresarial: Visita guiada a la empresa CEDETO, donde las personas participantes han conocido de primera mano el funcionamiento y la organización.
• Taller Agro-Formativo: Capacitación práctica orientada al sector agrícola, reforzando conocimientos y habilidades laborales clave para los sectores con mayor demanda en la zona.
• Taller de Primeros Auxilios: Formación técnica e indispensable sobre prevención, seguridad y atención inicial ante emergencias generales.
• Actividades de cohesión grupal: Dinámicas participativas enfocadas a consolidar el trabajo en equipo, la comunicación interpersonal, el apoyo mutuo y la motivación personal.

Estas iniciativas se desarrollan en el marco global del proyecto, que se ejecuta en los municipios de Totana, Alhama de Murcia, Mazarrón (incluyendo Puerto de Mazarrón) y Aledo, combinando orientación personalizada, formación en competencias y acercamiento directo a empresas.

Esta actividad está cofinanciada con cargo al FSE+ en un porcentaje del 60%, en el marco del Programa FSE+ 2021-2027 de la Región de Murcia, y un 40% con fondos del Instituto Murciano de Acción Social de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia.